本报讯 （通讯员 王超远）1月以来，神东煤炭寸草塔二矿综采队进一步强化安全管理措施，持续提高员工业务素质与事故防范能力。

通过利用班前班后会，该队针对不同工种、不同岗位、不同作业场所员工，“量身定制”安全警示教育计划，开展安全知识培训，确保员工对各自岗位安全知识和操作规程有深入理解。同时，认真学习事故案例，进行对照自查，对自查出的问题及时整改，筑牢安全防线。

该队采取理论和实践相结合方式，开展岗位标准作业流程学习，切实提高员工动手解决问题的能力和综合素质。加强要害岗位、特种作业人员安全知识教育和操作技能培训，尤其对新上岗或换岗人员进行强制性安全培训教育，保证其具备安全操作、自救互救以及应急处置所需知识和技能后安排上岗作业。各班组通过“一对一”师带徒模式，充分发挥“传帮带”作用，促进员工岗位技能提升。

该队持续开展全员安全隐患排查治理活动，建立隐患排查整治台账，明确整改责任人和整改时限。同时，按照“六查工作法”进行溯源，分析产生问题的本质原因，从根本上解决问题。加大对“三违”人员检查力度，有针对性地帮助“三违”人员分析违章原因，找出薄弱环节，让员工在潜移默化中进一步提高安全意识。