■ 本报通讯员 李雪艳

当信念与理想深深植根于脑海，责任与担当成为他们破浪前行的加速器。内蒙古上湾热电厂新能源项目部正是这样一支勇于担当、善于作为的团队。

该项目部由5名成员组成。他们以坚定步伐和卓越成绩，成为推动该厂绿色能源发展的排头兵，跑出了新能源发展“加速度”，2024年荣获公司先进集体荣誉称号。

破冰前行 “天堑变通途”

对于上湾热电厂来说，绿色转型之路布满荆棘。2023年前，该厂在新能源领域几乎一片空白——无储备、无项目、无人才……一道道难题横亘在面前。

“只有发展才是解决企业面临问题和困难唯一的金钥匙。”该厂领导在工作会上的讲话掷地有声。

该厂将发展新能源作为决定企业未来的重中之重。2024年成立新能源项目部，几张桌子，几把椅子，从“0”到“1”，由5人组成的团队迅速投入到工作中，肩负起新能源项目开发建设与运营的重要职责。

但是，项目哪里来？只能一步一个脚印地“跑”出来！作为新能源项目部经理兼党支部书记，王伟主动请缨，带领团队挑起电厂绿色转型发展的重任。他最大的感触是：“新能源项目指标获取难，难在竞争激烈，如同千军万马过独木桥”。

“马上年底了，咱们再咬咬牙，选址和设计是项目成功的关键，我们必须做到精益求精，确保完成年度目标任务。”王伟在部门会议上强调。

2.4万千瓦全额自发自用新能源项目作为该厂第一个新能源项目，工作进展时刻受到全厂职工的关注。功夫不负有心人。该项目于2024年6月27日取得市能源局指标批复，12月2日取得接入系统批复。项目节约费用数额可观，绿色低碳转型迈出了艰难的第一步。

“四千”精神 “变不可能为可能”

新能源项目部发扬“千辛万苦”跑项目、“千方百计”找信息、“千言万语”促沟通、“千头万绪”抓根本的“四千”精神，认真分析新能源项目前期工作流程，紧盯项目关键节点，对上报的各项报告、材料进行反复推敲、预演，抓实抓细日常工作。

“韩锋今天去旗能源局，小康去国土规划科，我明天早上赶回来去一趟市能源局……”为了使项目顺利批复，项目部全体成员展现出非凡的毅力和决心。他们起早贪黑，来回往返煤矿采空区，多次拜访旗、市能源局、电网公司各职能部门，与神东煤炭对接，力求找到最佳合作模式与发展路径，同项目设计单位对拟选厂址进行实地勘察，列出关键重点，记不清走了多少路、说了多少话。为确保项目方案严谨规范，多次与设计院沟通协调，逐字逐句推敲文字，分毫不差测算收益。

一年来，新能源项目部以时不我待、只争朝夕的紧迫感和使命感，在全体员工不懈努力下，又一个新能源大基地项目成功获得批复：上湾热电与蒙西协同开展的86.6万千瓦火电灵改消纳新能源项目，目前已相继完成风电场址变更、光伏用地租赁等。该项目也是审批权下放鄂尔多斯市后获批的首个火电灵活性改造消纳新能源项目，实现了公司在鄂项目开发的艰难破冰，为公司在鄂投资项目、发展布局奠定良好基础，也为该厂不断扩大新能源发展“朋友圈”，真正把“不可能”变为“可能。”

砥砺前行 “佳绩绘新篇”

不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。2024年，该厂新能源项目部积极响应地方“生态优先、绿色发展”号召，抓住鄂尔多斯经济发展“走在前、作示范”大好机遇，克服投资条件逐渐收紧、地方国企竞争日趋激烈等困难，响应地方政府招商引资诉求，积极为后续开发及“十五五”规划储备优质项目，与浙江荣盛集团、浙大控股、通威股份等近20家知名企业与科研院校搭建沟通合作机制。

“许多企业对杭锦旗了解有限，我们要带领他们参观当地资源展示中心，详细介绍风能、太阳能等优势资源，安排与当地政府部门交流，让他们切实感受到这里的发展潜力。”通过项目部细致入微的工作，杭锦旗成功吸引了众多企业的关注。

这一年，该项目部将12批次企业家请到杭锦旗开展项目开发考察，延链补链，引资造链，推动上下游产业链、产业集群逐步落地杭锦旗，与中国水电十二局、浙江大学控股集团、上海鋆到、宁波三维等公司签署战略合作框架协议，为公司优先获取新能源指标创造有利条件，为“十五五”期间储备吉瓦级以上优质项目资源。另外，该项目部积极与神华煤制油洽谈，寻求参与升级示范项目2.6吉瓦新能源合作机会，寻求论证在新批复的神华新街能源矿区开发过程中建设兆瓦级火电机组可行性。

一个个不断传来的佳讯，令全厂职工热情高涨、信心倍增。成绩的背后，是新能源项目部付出的辛劳汗水和呕心沥血，是他们发扬“四千”精神的精耕细作，是他们不懈努力、追求卓越的最佳证明。

“2.4万千瓦全额自发自用新能源项目力争实现上半年开工、下半年投产运营。按照公司规划安排，全力获取优质风、光新能源指标……”2025年，该团队向着更高更远的目标前进。