本报讯 （特约记者 杨 磊）深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，湖北公司恩施水电公司党委按照集团党组和湖北公司党委部署要求，坚持学思用贯通、知信行统一，以学习教育成果促进企业作风持续转变，为高质量发展凝聚实干力量。

该公司党委采取与支委班子座谈、深入基层调研方式，帮助基层支部动真碰硬查摆解决问题。成立公司学习教育工作专班，对所辖党支部进行全覆盖、全过程指导，突出抓好年轻干部学习教育，加大督促指导力度，推动企业学习教育蹄疾步稳、压茬推进。将接受上级监督和听取群众意见有机结合，推动查摆问题深、准、实。综合运用纪检监察、审计监督、信访反映、群众热线等手段，及时将发现的问题反馈相关单位，指导开展分析研判、自查自纠，抓住要害、堵住关键。坚持内转作风、外树形象，大力精简合并各类报表、检查和会议，优化工作流程，让基层员工腾出更多精力投入到安全生产工作中。