■ 本报通讯员 董廷廷 图 文

“我们电厂在不断改革发展，我也在不断学习充电，把基础扎稳扎牢，才能更好地向上生长，为下一个二十年积蓄更多力量。”魏良目光如炬，眼神坚定。

作为浙江公司宁海电厂第一批建设者，从业20年来，维护部项目组副主任魏良始终坚守岗位，获评中央企业劳动模范、浙江省五一劳动奖章、国家能源集团道德模范、新时代浙江工匠等荣誉称号，在电力一线留下了闪耀足迹。

2005年，我国电力工业高速发展，全社会面临缺电的严峻形势。为满足浙江省日益增长的电力需求，宁海电厂应运而生。彼时，魏良刚毕业，毫不犹豫地踏入电厂大门，投身电力事业。

从基建到6台火电机组运行，从参与机组绿色升级改造全过程到新能源示范基地建成，再到如今的国内首个煤电万吨级低压吸附碳捕集工程开工，一路走来，他是学徒，是班组带头人，是攻坚克难的骨干党员，也是电气专家，始终与能源变革同行同在。

刚毕业时，魏良是一个求知若渴的“白板”青年，研究起设备来，通宵达旦是常事。魏良给自己定下目标，要在最短时间内掌握所有现场信息。“当时年轻啊，大家都朝气蓬勃，每天都主动加班比着学、抢着干，晚上基本上画图都到深更半夜。”魏良回忆道。

魏良管辖的基本都是复杂的电气二次保护设备，需要不断摸索和实践，更要投入大量精力和热情。他每天跟着老师傅奔波于现场各个角落，手里随时记录的本子都写烂了。他没有休息日，累了就在班组躺一会儿，休息好了继续干，总感觉浑身有使不完的劲儿。他永远记得无数个挑灯夜读，专心于规程、书籍的日子。历历过往，一如昨日。

技能大赛、研修生、青年成长计划……一系列平台让魏良有了充分展示个人才能的机会。他参与机组检修40多次，组织完成各类技术改造600多项。没有节假日、休息日，只有无数次端子紧固、保护装置校验，无数次钻在开关柜排除缺陷带头干的经历。10年时间，魏良实现了自己的价值，将高级技师、首席技师等荣誉收入囊中。

2012年进入清洁能源转型阶段，机组开始升级改造，大量新技术、新设备应用于现场。作为电气二次专业班长，魏良每年组织几十项技术改造与革新，扎在现场搞研究，誓让国产设备逐步替代进口设备。

“现场的瓶颈难题必须解决，而且要更高效、更节省人工。”怀揣这样的创新梦，2015年，“魏良创新工作室”成立。他带着一群勇于创新、敢于奉献的“80后”“90后”青年，开启了二次创业之路。

他们立足解决现场实际问题，勇于创新，推动技术变革，提升系统自动化水平和安全可靠性。600兆瓦励磁系统改造前，部分功能不能满足电网新要求，正赶上机组升级改造，魏良抓住这个时机，带领大家现场攻关，最终形成现场应用成果，大大提高了国产励磁设备的可靠性，实现国产励磁系统顺利应用，并为其他电厂改造提供了宝贵经验。

该厂平均每年有3台机组进行检修，以百万千瓦机组为例，单次检修需要校验的继电器数量大概500个，按照传统校验方法要6天完成，使用多功能继电器校验装置只需要1.1天即可，工作效率提升近5倍，而且能直观反映继电器是否动作。改造效果得到了验证，让大家解放了双手，有更多时间搞创新研究。随后，除了“降低6号机快切装置报警次数”“提高二期AVC调节合格率”等专业技术课题外，“班组工器具、备件管理信息化研究”“备件批量校验”这种提高日常工作效率的课题，也成为魏良创新工作室研究的方向。

创新工作室成立以来，已拥有创新课题成果28个，发明专利3项，实用新型专利6项，获得首届“全国优秀班组创新工作室”“高技能人才创新工作室”等荣誉，多项成果获全国电力行业、省电力行业QC成果一等奖，多名班员获青年岗位能手、电气专业技能竞赛第一名等荣誉，为企业创造价值超460万元。

2020年，魏良来到新的岗位。同年，厂内光伏电站开始建设。作为基础施工的负责人，60多个高温天气的奋斗日夜，安全帽带在他脸上留下了最美印记。当看到集地面光伏、水面漂浮、渔光互补及休闲健身于一体的新能源示范基地的建成，魏良欣喜万分。

一个人的生命有限，但为社会奉献是无限的。魏良的正能量不仅体现在工作上，更体现在他对社会的关爱与回馈上。

2023年国庆节期间，魏良帮助社区工作人员对老旧小区电力设备进行全面检修和整改。他多年如一日地帮助社区发现并解决了近百处潜在安全隐患。社区工作人员称赞他是“万能电工”。

“我的青春在这里，我的家也在这里。我坚守着自己的初心和热爱，参与着、付出着、也收获着。”