■ 武培瑞

深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，我所在的焦化公司西来峰质计中心党支部围绕实验室标准化建设核心任务，着力转变思想观念、改进工作作风，不断强化团队意识和责任担当。

针对实验室CNAS认可现场评审中提出的八条不符合项，党支部迅速行动，组织召开专题整改会议。党员领导干部和班组长深入研讨，逐条剖析问题根源，共同商定整改方案，现场确定整改责任人、整改期限和具体措施。会议进一步细化了落实路径，并就如何调动全员积极性、确保整改任务按时完成达成共识。通过与评审专家密切沟通，找准了每条不符合项的核心问题，确保整改方案精准施策、高效落地，为顺利通过CNAS现场评审奠定了坚实基础。

面对轮岗人员适应新任务带来的挑战，党支部着力扭转人员监督中存在的形式化、专业化不足问题，组织开展专项监督员培训，通过系统讲解和以考促学，提升班组长对监督方法、内容及要求的理解深度和履职能力。采制化及计量各班组长随即从人员全流程操作、实验结果处理、理论知识掌握、设备操作与维护保养等关键环节入手，实施全方位监督检查，有效保障了操作的规范性和数据的准确性。

党支部持续巩固学习教育成果，严格对标CNAS认可准则要求，优化设备管理体系。一方面，细化仪器设备的维护保养措施，依据每台化验设备的使用说明和注意事项，制定详尽的保养计划与方法，并要求化验人员严格执行、逐项落实，避免流于形式。另一方面，针对实验项目对温度的特定要求，精心部署马弗炉等关键设备的检定校准方案，确保温度校准点精准匹配实验条件，保障仪器设备的精准可靠。

通过常态化学习教育与实践锤炼，每一位计量和质量检验从业人员都深刻反思岗位职责，全方位改进工作方法。全员树牢标准化意识和质量意识，为打造一支技术精湛、勇于担当的采制化队伍注入了强劲动力。在推进实验室CNAS体系认证工作中，全体党员干部充分发扬钉钉子精神，刻苦钻研业务，全力攻坚克难，有力推动各项工作向标准化、规范化迈进。

（作者单位：焦化公司西来峰质计中心）