在法定范围内发放津补贴或福利，是组织对干部职工的关怀，有助于增进凝聚力。但违规发放津贴补贴或福利，看似关心爱护干部职工，实则是践踏纪律底线，慷公家之慨，揩公家之油。那么在实践中，如何判断福利发放是否违规呢？

《中国共产党纪律处分条例》第一百一十四条规定，违反有关规定自定薪酬或者滥发津贴、补贴、奖金、福利等，对直接责任者和领导责任者，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。

（内容来源：共产党员微信；图片由AI生成制作）